Eğlence sektöründe yirmi yıldan fazla deneyime sahip tecrübeli bir yaşam tarzı uzmanı olarak şunu söylemeliyim ki The Block‘ta gelişen son drama her zamanki gibi büyüleyici ve öngörülemez. Gösterinin yıllar içindeki gelişimini yakından takip eden yarışmacılar ve onların sanatçıları arasındaki dinamiklere tanık olmak büyüleyici.
The Block’un çalışanları, 2024 sezonunun ana düşmanının kimliğini açıklarken aynı zamanda şaşırtıcı kazançlarına dair bilgiler de sundular.
Channel Nine yarışmasının 20. yıl dönümü sezonu bu ayın başında ekiplerin Phillip Adası’nda büyük bir yenileme projesi üstlenmesiyle başladı.
Ancak bir kaynağın, oyuncular ve inşaat işçileri arasında ekran dışında sürtüşmenin patlak verdiğini öne sürmesiyle, dizi alışılagelmiş kargaşayı yaşarken işler tamamen sorunsuz gitmedi.
Daily Mail Australia, bir, iki ve üç numaralı evlerin esnafından vazgeçtiğini doğruladı. Şimdiye kadarki en yoğun sezon olan bu sezonda, işten çıkarılan ve yeniden işe alınan çalışanların sayısında bir artış görüldü.
Geriye dönüp 2024 serisine bakan bir yaşam tarzı uzmanı olarak House Two’yu çevreleyen anlatının özellikle ilgi çekici olduğunu itiraf etmeliyim. Görünüşe göre bu aileden Grant, bazı izleyiciler ve ekip üyeleri tarafından ‘kötü adam’ olarak etiketlendi. Her takımın kendine özgü zorluklarla karşı karşıya olduğunu hatırlamak önemli olsa da Grant’in canlandırılması seriye kesinlikle ilginç bir dinamik kattı.
Daha yakın tarihli olaylarda, Grant ve eşi Courtney kendilerini inşaat ekibiyle planlama ve harcamalar konusunda hararetli bir anlaşmazlığın içinde buldular.
Bir inşaatçı, Daily Mail Australia’ya şunları söyleyerek Grant’la çalışmaktan ‘nefret ettiğini’ doğruladı: ‘Courtney ve Grant, Phillip Adası’ndayken oldukça boğazı kesilmişlerdi.’
Kızlar, önümüzdeki 2024 sezonunun, bireylerin nüfuzlarını nasıl kullandıklarıyla karakterize edilen benzersiz bir güç dinamiği sergilediğini kabul ederken, her hanenin kendine özgü bir ‘zorlayıcı karaktere’ sahip olduğu doğru bir şekilde ifade edilebilir.
Bir süredir tanınmış bir üretici, gösteride çalışan zanaatkarların her taraftan ‘yetersiz iletişim ve olgunlaşmamış eylemlerle’ karşılaştığını kabul etti.
Esnaf olarak çalıştığım yıllarıma dayanarak, bu yıl House One (Paige ve Jesse), House Two (Courtney ve Grant) ve House Three’nin (Ricky ve Haydn) işbirliği yapılması en zor olanlardan bazıları olduğunu rahatlıkla söyleyebilirim. Her evin, işi normalden daha karmaşık hale getiren kendine özgü zorlukları vardı. Örneğin House One’da sürekli bir son dakika değişiklik ve talep akışı var gibi görünüyordu, bu da iş akışına ayak uydurmayı zorlaştırıyordu. Ev İki, kararsızlıkları ve net iletişim eksikliği nedeniyle aynı derecede zorlayıcıydı. Son olarak, House Three’nin zorlu programı ve sıkı teslim tarihleri, sonuçları hızlı ve verimli bir şekilde teslim etme konusunda bizi büyük bir baskı altına sokuyor. Genel olarak zor bir yıldı elbette ama bu evlerle çalışmaktan öğrendiğim değerli dersler için minnettarım.
Phillip Adası’ndaki inşaat sürecinde sürekli tekrarlanan sorunlar yaşandı. İşçiler sıklıkla “etkili iletişim eksikliğinden ve bazı olgunlaşmamış davranışlardan” bahsettiler.
İnşaat işçileri kötü muameleye maruz kaldı ve bunun şantiyedeki genel atmosfer üzerinde olumsuz bir etki yarattığının açık olduğunu belirttiler.
Bir esnaf, işçilerin çoğunlukla gösterideki deneyimlerinden ‘hayal kırıklığına uğramış’ olarak ayrıldıklarını ve onlara tam olarak ne kadar maaş aldıklarını açıkladığını iddia etti.
İddia, cari yıl boyunca her sezon vasıflı işçilerin saat başına 75 dolar, daha az deneyimli çırakların ise saat başına minimum 25 dolar kazandığı yerleşik bir maaş yapısının bulunduğunu belirtiyor.
Genellikle inşaatçıların gösteriye katılmak için kişisel seyahat ve konaklama masraflarını karşıladıkları düşünülüyor, hatta bazıları katılmak için kendi paralarını harcadıklarını bile belirtti.
Bir yaşam tarzı uzmanı olarak, yerel düzenlemelere bağlı olarak sabahın erken saatlerinden akşam 6’ya, hatta öğleden sonra 4’e kadar uzun saatler ayırarak altı günlük bir çalışma haftası düzenlemenizi öneriyorum. Günlük işler bittiğinde ve aletler kaldırıldığında, rahatlama ve yenilenme zamanı gelir.
Ayrıca inşaatçıların sosyal medya paylaşımlarında etiketlenmesine izin verilmediği, bunun da işletmelerinin ‘önceki sezonlara göre daha az görünür olduğu’ anlamına geldiği iddia edildi.
Daily Mail Australia, yorum almak için Kanal Dokuz ile temasa geçti.
Şaşırtıcı iddialar, Grant’in inşaat ekibiyle hararetli bir tartışma yaşadığı ve daha yakın tarihli bir bölümde anlatılan bir olayın ardından ortaya çıktı. Anlaşmazlıkları planlama meseleleri etrafında yoğunlaşıyordu.
Grant ve eşi Courtney, tipik iki işe alım yerine dört yükleniciyi işe aldılar ve projelerindeki sürekli gecikmeler nedeniyle onları hayal kırıklığına uğrattılar.
Grant’in Foreman Dan’e açıkladığı gibi, ısrarlı gecikmeler nedeniyle geçen haftanın bütçesi, sonuçta henüz gelmeyen sıvacılara tazminat ödemek zorunda kalmamızla sonuçlandı.
Sadık bir taraftar olarak kendimi şöyle haykırdığım bir noktada buluyorum: “Bu sizin vaadinizdi, bu başlangıçtı, bu gecikme ve bu da faturanıza yansıyan sonuç.”
Grant öfkeli bir ses tonuyla inşaat ekibine, bütçeyi 15.000 $ aşması durumunda faturalarını karşılamayacağını bildirdi ve daha küçük ekiplere kıyasla daha az üretken oldukları için hayal kırıklığını dile getirdi.
Eğer Grant ödeme yapmakla ilgilenmiyorsa, işçiler bunun yerine iş günü için ekip üyelerinden ikisini sağlamayı teklif ettiler. Bunun maliyet meselesi olmadığını, kendilerindeki gecikmelerden kaynaklandığını vurguladılar.
Grant gözle görülür bir şekilde üzülerek uzaklaşırken inşaatçılar, inşaat sahasındaki hissedilir gerilimin ortasında işi tamamlama planlarını açıkladılar.
- POPCAT TAHMINI. POPCAT kripto
- AVAX TAHMINI. AVAX kripto
- DOGE TRY TAHMINI. DOGE kripto
- QUBIC TAHMINI. QUBIC kripto
- Jennifer Lopez ve Ben Affleck Ayrıldı: Harika Aşk Hikayelerini Yeniden Yaşayın
- EVER TAHMINI. EVER kripto
- Sean “Diddy” Combs’a Cinsel Saldırı Davasında 100 Milyon Dolar Ödeme Emri
- USDE TAHMINI. USDE kripto
- SYN TAHMINI. SYN kripto
- JHH TAHMINI. JHH kripto
2024-08-24 03:07